Die Gen Z ist die Generation, die ab dem Jahr 1995 das Licht der Welt erblickt hat. Aber wie genau verhält sich diese Generation auf Social Media Plattformen, wie beispielsweise LinkedIn? Das SocialMedia Institute hat sich das einmal näher angesehen. Und auf der Basis des LinkedIn Blogbeitrages eine Zusammenfassung erstellt, worauf die Gen Z auf LinkedIn aus ist.
Diese Generation ist ab dem Jahr 1995 geboren und sehr technikaffin. Quelle: Pexels
Fest steht, dass die Gen Z die am schnellsten wachsende Zielgruppe auf LinkedIn ist. Daher ergibt es Sinn, sich dieses Publikum genauer anzusehen, um herauszufinden, welche Inhalte sie interessant finden und wie sie über LinkedIn denken. Das ist im Endeffekt auch wichtig für Unternehmen. Denn die Art, wie Betriebe ihre Beiträge auf LinkedIn verfassen und worüber sie schreiben, wirkt sich positiv oder negativ auf die Verbindung zu dieser Generation aus.
Wie diese Altersgruppe über LinkedIn denkt…
Allgemein ist die Generation Z positiv hinsichtlich LinkedIn eingestellt. Diese Zielgruppe geht davon aus, dass die Plattform vertrauenswürdig ist und dass sie sich sicher fühlen können, wenn sie hier etwas posten.
Diese Generation möchte hinsichtlich der Karriere viel erreichen. Quelle: Pexels
Darüber hinaus sieht die Gen Z Vorteile, was die eigene Karriereentwicklung betrifft, denn viele Personalmanager und Unternehmen als solche sind auf der Plattform unterwegs und halten Ausschau nach potenziellen Mitarbeitern. Stolze 80 Prozent sind interessiert daran, Unternehmen oder Organisationen auf LinkedIn zu folgen.
Wie die Generation Z ist…
Die Zielgruppe, die ab dem Jahr 1995 geboren worden ist, möchte durch LinkedIn ihre Karrieren fördern. Daher ist diese Generation fokussierter daran, LinkedIn in diesem Bereich auszubauen. Sie möchten erfolgreich, finanziell abgesichert sein und neue Fähigkeiten lernen. Daher möchten sie auch viel Zeit investieren, diese Ziele zu erreichen.
Des Weiteren ist diese Generation technikaffin und forschungsorientiert. Viele Nutzer in diesem Alter interessieren sich für die Unternehmen, die Finanzen, Investitionen und das Thema Wirtschaft. Zusätzlich ergibt es sich, dass diese Zielgruppe auch wohlhabender ist als andere User auf vergleichbaren Plattformen.
Aber nicht nur das kleine, sondern auch das große Ganze beschäftigt diese Generation. Sie legen Wert auf Transparenz, Authentizität und Gleichberechtigung.
Über LinkedIn vernetzt sich die Gen Z mit den Betrieben. Quelle: Pexels
Welcher Inhalt ist interessant für die Gen Z?
Die Zielgruppe beschäftigt sich stark mit LinkedIn, erstellt Inhalte und folgt vielen Betrieben. Die Fähigkeiten, die sie interessieren, zeigen, dass die Generation Z an Inhalten interessiert ist, die ihnen beibringen, wie sie geschickte Multitasking-Talente, ansprechende Präsentatoren und bessere digitale Vermarkter werden können. Auch Artikel über Freiwilligenarbeit sind bei der Generation Z beliebter als bei anderen.
Über den Autor Markus Besch
Markus Besch ist Vorstand der NextDBI AG - Digital Business Institute und Begründer des SocialMedia Institute mit Hauptsitz in Stuttgart.
Sein persönlicher Fokus gilt dem Thema Social Media Strategie, den Social Business Networks LinkedIn und Twitter, sowie der Bereich Tools.